GPIH 77 – Donnant-donnant

A travers ce texte, les deux parties s’engagent sur un certain nombre de points techniques, sans oublier l’inévitable lutte contre les discriminations d’âge et surtout d’origine. C’est une collaboration régulière qui s’institue avec des réunions dans lesquelles le GPIH est représenté par son responsable des questions sociales Georges Terzikhan. « L’objectif est d’établir un lien permanent avec Pole Emploi pour communiquer avec les adhérents sur toutes les nouvelles dispositions prises pour favoriser l’emploi », précise Jean-Marc Banquet d’Orx, Président du GPIH 77.

Les engagements en retour de la part de Pole Emploi ne sont pas anodins. D’abord, la création d’une cellule spécifique CHR et surtout l’assurance de sélectionner des profils plus pointus. Pour parler en termes plus imagés : pour ne pas recevoir des femmes de ménage quand on réclame une femme de chambre ou une caissière quand on cherche une réceptionniste. Une convention semblable sera prochainement signée avec le syndicat de l’Essonne.